- 很多同学找实习、找校招岗位,第一反应就是打开 Boss 直聘。不是说 Boss 直聘不好,它确实反馈快、沟通直接,很多中小公司、互联网岗位、测试岗、开发岗都能在上面找到机会。但问题是:在校生求职,最怕把渠道用窄了。你只盯着一个平台,很容易遇到几个问题:岗位看起来很多,但真正适合应届生的不多;投了几十份简历,回复寥寥;大厂、央国企、银行、研究院的岗位根本没看到;别人已经通过官网、内推、高校就业... 很多同学找实习、找校招岗位,第一反应就是打开 Boss 直聘。不是说 Boss 直聘不好,它确实反馈快、沟通直接,很多中小公司、互联网岗位、测试岗、开发岗都能在上面找到机会。但问题是:在校生求职,最怕把渠道用窄了。你只盯着一个平台,很容易遇到几个问题:岗位看起来很多,但真正适合应届生的不多;投了几十份简历,回复寥寥;大厂、央国企、银行、研究院的岗位根本没看到;别人已经通过官网、内推、高校就业...
- 最近很多测试、前端、全栈同学都在尝试一件事:把需求丢给 AI,让它直接生成 Playwright 自动化测试脚本。听起来很顺。尤其是后台系统、管理端、ERP、HR SaaS、内部 OA、审批系统这类项目,页面结构相对稳定,业务路径也比较清晰,理论上很适合用 AI 批量补 UI 自动化。但真正动手后,问题很快就来了。不是 Playwright 不好用。也不是 AI 完全不会写代码。真正卡住大多... 最近很多测试、前端、全栈同学都在尝试一件事:把需求丢给 AI,让它直接生成 Playwright 自动化测试脚本。听起来很顺。尤其是后台系统、管理端、ERP、HR SaaS、内部 OA、审批系统这类项目,页面结构相对稳定,业务路径也比较清晰,理论上很适合用 AI 批量补 UI 自动化。但真正动手后,问题很快就来了。不是 Playwright 不好用。也不是 AI 完全不会写代码。真正卡住大多...
- 在复杂的企业级移动端自动化场景中,传统的基于脚本录制(如固定坐标点击、DOM 树节点抓取)的方案正面临严峻挑战。App 频繁的 UI 改版、碎片化的安卓机型以及各种不可控的系统级弹窗,往往会导致自动化流程脆弱不堪,维护成本极高。近期,我们在重构内部自动化营销链路时,对新一代的“AI 数字员工”调度机制进行了深度调研与压测。在技术选型中,我们引入了以视觉决策为核心的 侠客工坊(AI 数字员工平... 在复杂的企业级移动端自动化场景中,传统的基于脚本录制(如固定坐标点击、DOM 树节点抓取)的方案正面临严峻挑战。App 频繁的 UI 改版、碎片化的安卓机型以及各种不可控的系统级弹窗,往往会导致自动化流程脆弱不堪,维护成本极高。近期,我们在重构内部自动化营销链路时,对新一代的“AI 数字员工”调度机制进行了深度调研与压测。在技术选型中,我们引入了以视觉决策为核心的 侠客工坊(AI 数字员工平...
- 过去测试团队聊 AI,更多是在聊“能不能帮我写测试用例”“能不能生成一段自动化脚本”。但现在,问题已经变了。不少团队开始关心的是: 能不能把接口文档、测试规划、脚本生成、执行校验、失败修复、测试报告串成一个完整流程?这背后不是简单的“AI 写代码更快了”,而是软件测试的工作方式正在发生变化。以前自动化测试的核心是写脚本。 现在更像是在搭一个能理解任务、能调用工具、能沉淀经验的测试智能体系统。... 过去测试团队聊 AI,更多是在聊“能不能帮我写测试用例”“能不能生成一段自动化脚本”。但现在,问题已经变了。不少团队开始关心的是: 能不能把接口文档、测试规划、脚本生成、执行校验、失败修复、测试报告串成一个完整流程?这背后不是简单的“AI 写代码更快了”,而是软件测试的工作方式正在发生变化。以前自动化测试的核心是写脚本。 现在更像是在搭一个能理解任务、能调用工具、能沉淀经验的测试智能体系统。...
- 上周帮部门做校招面试,最近面试了不少校招同学,简历都挺能打——自动化框架、接口测试、性能压测都写着,项目经历至少两三个。我问了一个问题:“如果让你测试微信发红包,你怎么设计测试用例?”7个人里面,有5个回答让我很难往下追问。他们基本都是这样开口的:“金额边界测一下,输入非法字符测一下,红包个数测一下,网络异常测一下……”不能说错。但说完,基本也就结束了。因为在面试官听来,这更像是在背测试点,... 上周帮部门做校招面试,最近面试了不少校招同学,简历都挺能打——自动化框架、接口测试、性能压测都写着,项目经历至少两三个。我问了一个问题:“如果让你测试微信发红包,你怎么设计测试用例?”7个人里面,有5个回答让我很难往下追问。他们基本都是这样开口的:“金额边界测一下,输入非法字符测一下,红包个数测一下,网络异常测一下……”不能说错。但说完,基本也就结束了。因为在面试官听来,这更像是在背测试点,...
- 很多在校生第一次了解软件行业时,脑子里大概会有一个排序:开发最好,算法更高级,测试像是退而求其次。甚至还有人会觉得:“我代码不太强,是不是只能去做测试?”这句话听上去很现实,但其实很容易把人带偏。软件测试工程师,从来不是“开发干不了才去做”的岗位。真正的问题不是测试低不低,而是你理解的“测试”,是不是还停留在点点页面、写写用例、提提 Bug 那一层。如果你还在用十年前的眼光看测试,那它当然显... 很多在校生第一次了解软件行业时,脑子里大概会有一个排序:开发最好,算法更高级,测试像是退而求其次。甚至还有人会觉得:“我代码不太强,是不是只能去做测试?”这句话听上去很现实,但其实很容易把人带偏。软件测试工程师,从来不是“开发干不了才去做”的岗位。真正的问题不是测试低不低,而是你理解的“测试”,是不是还停留在点点页面、写写用例、提提 Bug 那一层。如果你还在用十年前的眼光看测试,那它当然显...
- 本期岗位覆盖互联网大厂(京东、滴滴)、跨境电商(希音)、泛娱乐社交(趣丸)三大热门赛道。无论你是想在AI测试前沿深耕,还是希望在业务链路中发挥质量把控能力,或是挑战大模型、机器人等硬核方向,都能在这里找到适合自己的机会。重点推荐京东物流·测试开发工程师(上海):20-40K·16薪,深度参与自动化测试工具开发与AI提效,业务场景复杂,技术挑战大。滴滴·高级测试开发(Agent方向)(北京):... 本期岗位覆盖互联网大厂(京东、滴滴)、跨境电商(希音)、泛娱乐社交(趣丸)三大热门赛道。无论你是想在AI测试前沿深耕,还是希望在业务链路中发挥质量把控能力,或是挑战大模型、机器人等硬核方向,都能在这里找到适合自己的机会。重点推荐京东物流·测试开发工程师(上海):20-40K·16薪,深度参与自动化测试工具开发与AI提效,业务场景复杂,技术挑战大。滴滴·高级测试开发(Agent方向)(北京):...
- 最近有同学问我一个问题: “现在越来越多公司的校招测开岗开始关注 AI 使用能力,我需要准备到什么程度?”先说一个更现实的结论:AI 使用能力正在成为加分项,但还远没到“不会就没机会”的程度。企业更看重的,依然是你对测试的理解,以及把事情做成的能力。这篇文章不讲概念,我把自己最近一套跑通的流程分享出来:用 AI 辅助写自动化测试,从能生成代码,到能稳定跑起来,中间到底经历了什么。为什么是 P... 最近有同学问我一个问题: “现在越来越多公司的校招测开岗开始关注 AI 使用能力,我需要准备到什么程度?”先说一个更现实的结论:AI 使用能力正在成为加分项,但还远没到“不会就没机会”的程度。企业更看重的,依然是你对测试的理解,以及把事情做成的能力。这篇文章不讲概念,我把自己最近一套跑通的流程分享出来:用 AI 辅助写自动化测试,从能生成代码,到能稳定跑起来,中间到底经历了什么。为什么是 P...
- JMeter这家伙长得挺朴实,一个Java写的桌面应用,但别被它的外表骗了。它能让你的服务器体验从“岁月静好”到“春运火车站”的极致快感。 JMeter这家伙长得挺朴实,一个Java写的桌面应用,但别被它的外表骗了。它能让你的服务器体验从“岁月静好”到“春运火车站”的极致快感。
- 如果你的团队还在用原始的方式管理API,每天花30分钟在不同工具间切换,每周花2小时同步接口变更,每月花1天解决“环境不一致”问题,那么,是时候试试Apifox了! 如果你的团队还在用原始的方式管理API,每天花30分钟在不同工具间切换,每周花2小时同步接口变更,每月花1天解决“环境不一致”问题,那么,是时候试试Apifox了!
- 最近后台经常能收到这样的留言:“明明实习也有,项目也写了,为什么还是没人约面试?”“简历改了很多次,投出去还是像石沉大海。”“看别人条件跟我差不多,甚至还不如我,怎么别人就能收到面试通知?”很多同学遇到这种情况,第一反应都是怀疑自己:是不是学历不够? 是不是学校不够好? 是不是经历不够硬?这些当然会影响结果。但现实里,更常见的问题其实不是你不够优秀,而是——你的简历,没有在最短时间内让HR看... 最近后台经常能收到这样的留言:“明明实习也有,项目也写了,为什么还是没人约面试?”“简历改了很多次,投出去还是像石沉大海。”“看别人条件跟我差不多,甚至还不如我,怎么别人就能收到面试通知?”很多同学遇到这种情况,第一反应都是怀疑自己:是不是学历不够? 是不是学校不够好? 是不是经历不够硬?这些当然会影响结果。但现实里,更常见的问题其实不是你不够优秀,而是——你的简历,没有在最短时间内让HR看...
- 很多技术过硬的同学往往倒在最后一关——谈薪。明明手握不错的面试评价,最后却被HR一套“组合拳”打得晕头转向,稀里糊涂签下了低于市场价的Offer。很多应届生不知道:同一个公司的同一个岗位,给不同人的薪资可能差30%以上。 差在哪?不是能力,而是你会不会谈。校招谈薪和社招不同——你没有上一份工作的薪资作为“锚点”,HR更容易压价。但反过来,你的可塑性更强、成长空间更大,这也是你的筹码。谈薪不是... 很多技术过硬的同学往往倒在最后一关——谈薪。明明手握不错的面试评价,最后却被HR一套“组合拳”打得晕头转向,稀里糊涂签下了低于市场价的Offer。很多应届生不知道:同一个公司的同一个岗位,给不同人的薪资可能差30%以上。 差在哪?不是能力,而是你会不会谈。校招谈薪和社招不同——你没有上一份工作的薪资作为“锚点”,HR更容易压价。但反过来,你的可塑性更强、成长空间更大,这也是你的筹码。谈薪不是...
- 一个测试过来人的真实经历:从“卡壳”到“侃侃而谈”,我只改了一件事先给你一个结论(很重要)面试,本质不是考试,而是一场“在紧张状态下的聊天”。很多同学的问题不是:❌ 不会表达 ❌ 没有实习经历而是:👉 一紧张,就不会“像人一样说话”了我曾经也是这样。今天我想用自己真实的测试实习面试经历,告诉你我是怎么走出来的。我踩过的三个坑,希望你避开坑一:疯狂堆工作量,把面试变成了“报数”我的第一份测试... 一个测试过来人的真实经历:从“卡壳”到“侃侃而谈”,我只改了一件事先给你一个结论(很重要)面试,本质不是考试,而是一场“在紧张状态下的聊天”。很多同学的问题不是:❌ 不会表达 ❌ 没有实习经历而是:👉 一紧张,就不会“像人一样说话”了我曾经也是这样。今天我想用自己真实的测试实习面试经历,告诉你我是怎么走出来的。我踩过的三个坑,希望你避开坑一:疯狂堆工作量,把面试变成了“报数”我的第一份测试...
- 在接口自动化测试里,很多测试同学其实都遇到过同一个问题:接口本身不难, 难的是接口之间的调用关系。先注册? 再登录? Token 怎么传? 数据怎么准备? 一个接口失败,后面的全得重来。这也是为什么—— 接口自动化写得越多,维护成本反而越高。而这次演示的视频,展示的正是爱测平台接口自动化测试智能体,在真实接口测试场景下,是如何自己理解接口文档、自己规划调用路径、自己构造测试数据,并最终完成完... 在接口自动化测试里,很多测试同学其实都遇到过同一个问题:接口本身不难, 难的是接口之间的调用关系。先注册? 再登录? Token 怎么传? 数据怎么准备? 一个接口失败,后面的全得重来。这也是为什么—— 接口自动化写得越多,维护成本反而越高。而这次演示的视频,展示的正是爱测平台接口自动化测试智能体,在真实接口测试场景下,是如何自己理解接口文档、自己规划调用路径、自己构造测试数据,并最终完成完...
- 刷了500道LeetCode,笔试却挂了,因为大厂已经不按套路出牌了又是一年秋招季。前几天,一位刚结束某大厂笔试的学弟找我诉苦:“学长,我LeetCode刷了快500道,周赛能稳定三题,结果昨天的笔试直接给我整不会了。”我问他考了什么。“第一道算法题我10分钟AC了,还挺得意。结果第二页弹出来一个什么‘系统设计选择题’,第三页是一个‘代码纠错+重构’的综合题,最后还来了个‘业务场景分析’——... 刷了500道LeetCode,笔试却挂了,因为大厂已经不按套路出牌了又是一年秋招季。前几天,一位刚结束某大厂笔试的学弟找我诉苦:“学长,我LeetCode刷了快500道,周赛能稳定三题,结果昨天的笔试直接给我整不会了。”我问他考了什么。“第一道算法题我10分钟AC了,还挺得意。结果第二页弹出来一个什么‘系统设计选择题’,第三页是一个‘代码纠错+重构’的综合题,最后还来了个‘业务场景分析’——...
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华为云码道 × 仓颉编程:工程化AI编码探索2026/05/27 周三 19:00-21:00
刘俊杰-华为云仓颉语言专家/李炎-华为云码道技术专家/王智鹏-OpenCangjie开源社区发起人
本场直播围绕华为云仓颉语言与华为云码道的深度结合,展示华为云智能编程从零基础到高效落地的完整生态能力。以华为云码道为引擎,仓颉语言为载体,带给大家日常提效、趣味创新到极速量产的开发体验。
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