- Rabbit MQ作为按照AMQP协议实现的老牌消息中间件，已经有将近十年的历史了。诞生于金融行业，现在作为企业级消息队列广泛用在各个领域。最近因为工作关系接触到了Rabbitmq，对其工作方式做了大致了解。生产者将消息发送到mq之后，会首先经过exchange，由exchange决定如何将消息路由到对应的队列。路由方式有以下4种。 fanout 也即广播模式，exchange收到消息后将会... Rabbit MQ作为按照AMQP协议实现的老牌消息中间件，已经有将近十年的历史了。诞生于金融行业，现在作为企业级消息队列广泛用在各个领域。最近因为工作关系接触到了Rabbitmq，对其工作方式做了大致了解。生产者将消息发送到mq之后，会首先经过exchange，由exchange决定如何将消息路由到对应的队列。路由方式有以下4种。 fanout 也即广播模式，exchange收到消息后将会...
- 随着互联网的飞速发展，各行各业对互联网服务的要求也越来越高，服务架构能撑起多大的业务数据？服务响应的速度能不能达到要求？我们的架构师每天都在思考这些问题。对于数据库或者对象存储等服务来说，它们受限于自己先天的设计目标，往往不能具有很好的性能，响应时间通常是秒级。此时就需要高性能的缓存来为我们的服务提速了，缓存服务的响应时间通常是毫秒级，甚至小于1ms。缓存服务需要被设置在其他服务的前端，客户... 随着互联网的飞速发展，各行各业对互联网服务的要求也越来越高，服务架构能撑起多大的业务数据？服务响应的速度能不能达到要求？我们的架构师每天都在思考这些问题。对于数据库或者对象存储等服务来说，它们受限于自己先天的设计目标，往往不能具有很好的性能，响应时间通常是秒级。此时就需要高性能的缓存来为我们的服务提速了，缓存服务的响应时间通常是毫秒级，甚至小于1ms。缓存服务需要被设置在其他服务的前端，客户...
- 《Akka应用模式：分布式应用程序设计实践指南》读书笔记作者属于Scala、Akka技术爱好者，但苦于Akka没有关于设计模式的文章，偶尔搜到《Akka应用模式》一书，如获至宝。现整理一些读书笔记和自己的感悟，以供参考。Actor模型Actor模型感觉还是很给力的，要是按我以前学习actor模型，绝对会对他嗤之以鼻，这玩儿意能干啥。哈哈哈，只能说当时年轻气盛吧。现实是最终一致的。作者举了一个... 《Akka应用模式：分布式应用程序设计实践指南》读书笔记作者属于Scala、Akka技术爱好者，但苦于Akka没有关于设计模式的文章，偶尔搜到《Akka应用模式》一书，如获至宝。现整理一些读书笔记和自己的感悟，以供参考。Actor模型Actor模型感觉还是很给力的，要是按我以前学习actor模型，绝对会对他嗤之以鼻，这玩儿意能干啥。哈哈哈，只能说当时年轻气盛吧。现实是最终一致的。作者举了一个...
- 上一篇《HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-架构分析(功能性、非功能性、关键约束)-上篇》我们详细分析了在架构分析过程中我们需要注意的内容，架构过程的方法论及实践经验，以更好的指导我们在具体架构落地。 上一篇《HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-架构分析(功能性、非功能性、关键约束)-上篇》我们详细分析了在架构分析过程中我们需要注意的内容，架构过程的方法论及实践经验，以更好的指导我们在具体架构落地。
- 上一篇《HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-系统介绍》我们已经详细的分析了HRMS系统具备的功能，并且从HRMS系统的概念、系统功能、HR行业管理现状及痛点、发展趋势及行业前景、行业内的服务提供商情况、HRMS系统的建设意义及价值等方面进行了系统化的分析梳理。我想大家已经对于HRMS系统的大体情况有了初步的了解，本篇将对HRMS系统的需求进行全方位的梳理 上一篇《HRMS(人力资源管理系统)-从单机应用到SaaS应用-系统介绍》我们已经详细的分析了HRMS系统具备的功能，并且从HRMS系统的概念、系统功能、HR行业管理现状及痛点、发展趋势及行业前景、行业内的服务提供商情况、HRMS系统的建设意义及价值等方面进行了系统化的分析梳理。我想大家已经对于HRMS系统的大体情况有了初步的了解，本篇将对HRMS系统的需求进行全方位的梳理
- 介绍架构的本质是管理复杂性，抽象、分层、分治和演化思维是我们工程师/架构师应对和管理复杂性的四种最基本武器。最近团队来了一些新人，有些有一定工作经验，是以高级工程师/架构师身份进来的，但我发现他们大部分人思维偏应用和细节，抽象能力弱。所以作为团队技术培训的一部分，我整理了这篇文章，希望对他们树立正确的架构设计思维有帮助。我认为，对思维习惯和思考能力的培养，其重要性远远大于对实际技术工具的掌握... 介绍架构的本质是管理复杂性，抽象、分层、分治和演化思维是我们工程师/架构师应对和管理复杂性的四种最基本武器。最近团队来了一些新人，有些有一定工作经验，是以高级工程师/架构师身份进来的，但我发现他们大部分人思维偏应用和细节，抽象能力弱。所以作为团队技术培训的一部分，我整理了这篇文章，希望对他们树立正确的架构设计思维有帮助。我认为，对思维习惯和思考能力的培养，其重要性远远大于对实际技术工具的掌握...
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